High Net Worth

นายวศิน สุขวัฒน์วิบูลย์ กรรมการผู้จัดการ สายงานบริหารความมั่งคั่ง และหัวหน้าแผนกที่ปรึกษาการเงินส่วนบุคคล บริษัทหลักทรัพย์ เมย์แบงก์ (ประเทศไทย) จำกัด (มหาชน) หรือ MST เปิดเผยว่า แม้ตนจะเพิ่งเข้ารับตำแหน่งได้ไม่นานแต่ก็ได้แสดงวิสัยทัศน์และเริ่มดำเนินกลยุทธ์เชิงรุกอย่างต่อเนื่อง โดยมุ่งเน้นไปที่การเดินหน้าขยายทีม Private Wealth Advisory (PWA) อย่างจริงจัง เพื่อเป็นการเสริมความแข็งแกร่งให้กับธุรกิจ Wealth Management ของบริษัทให้มีศักยภาพมากยิ่งขึ้น สำหรับการขยายทีมงานในครั้งนี้ บริษัทไม่ได้จำกัดเป้าหมายอยู่เพียงการค้นหาพนักงานขายผลิตภัณฑ์ทางการเงินทั่วไป แต่กำลังมองหาบุคลากรคนรุ่นใหม่ไฟแรง ที่มีความรู้และประสบการณ์ด้านการวางแผนการเงินและการลงทุน เพื่อมาร่วมเติบโตแบบก้าวกระโดดในตลาดกลุ่มลูกค้ามั่งคั่งสูง (High Net Worth) ซึ่งบุคลากรจะได้รับการสนับสนุนอย่างเต็มรูปแบบจากเครือข่ายของธนาคารอันดับ 1 จากประเทศมาเลเซีย ที่มีความพร้อมทั้งทีมงานนักวิเคราะห์มืออาชีพ ผลิตภัณฑ์ด้านการลงทุนที่หลากหลาย และเครือข่ายการดำเนินงานระดับภูมิภาคที่คอยสนับสนุนอยู่เบื้องหลัง ทั้งนี้ สิ่งที่น่าสนใจคือแนวคิดในการสร้างทีมงาน ซึ่งจะสะท้อนภาพลักษณ์ขององค์กรการเงินยุคใหม่ได้อย่างชัดเจน โดยมุ่งเน้นการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ขับเคลื่อนด้วยผลงาน (Performance-Driven Culture) ควบคู่ไปกับการเปิดโอกาสให้บุคลากรได้แสดงศักยภาพอย่างเต็มที่ ภายใต้ระบบการพิจารณาผลตอบแทนที่สะท้อนถึงความสามารถ ความทุ่มเท และคุณค่าที่พนักงานสร้างให้กับองค์กรและลูกค้า นอกจากนี้ บริษัทยังให้ความสำคัญกับการเปิดพื้นที่ให้ผู้ร่วมงานสามารถออกแบบความสมดุลระหว่างชีวิตและการทำงาน (Work-Life Balance) ในรูปแบบของตนเองได้ ซึ่งจากวิสัยทัศน์และแนวทางการบริหารจัดการดังกล่าว ส่งผลให้นายวศินได้รับการกล่าวถึงในแวดวงการเงินว่า เป็นอีกหนึ่งผู้บริหารรุ่นใหม่ที่น่าจับตามองอย่างยิ่งในธุรกิจ Wealth Management ประจำปีนี้